転職活動をしていて、気になる会社の採用ページを見ていたら“カジュアル面談”の文字があり、 「カジュアル面談って、何？」 ——と疑問に思って調べている方も、いるかもしれません。 カジュアル面談に臨む前には、基礎知識や注意点を事前に把握しておく必要があります。 というのは、カジュアル面談には誤解が発生しやすい面があるためです。

「業界」「業種」「職種」のように何気なく使っている言葉、その意味や違いはご存知でしょうか。 転職活動で自分の経歴や経験を正確に伝えるためにも、この3つの言葉の意味と違いはとても大切です。ぜひ確認しておきましょう。

40代女性の再就職は難しいと思い、大切な人生の選択に迷っている人も多いのではないでしょうか。 確かに40代女性の正社員への再就職は、20代や30代の女性よりも狭き門です。 キャリアの積み方によっては、希望通りに行かないこともあるでしょう。 しかし、しっかりと準備と対策を行うことで、40代からの正社員としてのリスタートも決して難しいことではありません。

転職活動で企業から内定をもらった後に待っているのが、内定者面談です。 オファー面談や、処遇面談、条件面談ともいわれます。 「せっかく内定を貰ったのに、まだ試されるのか」 「面談で落ちたらどうしよう」 と不安を感じている内定者もいるでしょう。 しかし内定者面談は、選考ではありません。 入社の意思確認や、労働条件に関する疑問を解消するために設けられているものです。